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十堰市旅游局规章制度
2014-12-15   

十堰市旅游局党组会议议事制度

  为贯彻党的民主集中制原则,保证党组会议议事决策的民主化、科学化和规范化,充分发挥集体领导作用,提高决策能力和领导水平,根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例(试行)》的有关规定,结合市旅游局实际,特制定本制度。

  一、党组会议由党组书记召集并主持,全体党组成员参加,需列席会议的人员根据议题由党组书记确定。会议的组织工作由局办公室主任负责。

  二、局党组会议议事内容:

  1、学习传达贯彻上级重要指示及有关工作部署;

  2、研究决定全局的重大工作部署、长远发展规划、年度工作计划等;

  3、向市委、市政府重要请示或报告;

  4、以市旅游局党组名义下发的重要文件或工作部署;

  5、研究决定局领导班子成员分工、内部机构设置;

  6、机关党的思想、组织、作风和廉政建设重要事项;

  7、局机关干部的选拔、配备、调整、人事任免等事项;

  8、机关作风建设、精神文明建设、党风廉政建设及其他需要提交党组决定的重要事项。

  三、党组会议讨论的议题由党组书记确定,或由党组成员在会前提出,由局办公室汇总后报党组书记审定。党组成员对议题有意见或建议,应在会前提出,特殊情况除外。

  四、会议召开时间、议题,应提前书面通知各位党组成员和列席人员,必要时有关会议材料应提前印发与会人员。党组成员和已通知列席的同志应当围绕会议讨论的事项,认真准备意见,按时参加会议。党组成员因故不能参加会议时,应在会前向党组书记履行请假程序,待党组书记允许后方可外出。

  五、党组会议要有半数以上成员到会方能举行,特别重大问题和涉及干部的任免方面的议题必须有三分之二以上成员到会。重大决策要实行民主集中制,在充分发扬民主、集中集体智慧的基础上,坚持个人服从组织、少数服从多数的原则。

  六、党组会议决定事项,由局办公室主任做好会议记录,重大决策经党组书记、局长审定后印发《会议纪要》。

  七、研究内容不属公开的,与会成员必须严守纪律,不得泄密,违者严查并追究责任。

 

 

十堰市旅游局局长办公会议议事制度

 

  为规范局长办公会议的议事程序,健全完善决策机制,推进决策的科学化、民主化,根据市旅游局工作实际,特制定本制度。

  一、局长办公会由局长召集并主持,局长、副局长参加,根据讨论议题需要,可邀请党组书记、党组成员、调研员、副调研员列席。局长外出时,根据阶段性工作需要,局长可委托在家的副局长主持召开局长办公会,研究讨论相关事项。

  二、局长办公会议一般每月召开一次,也可根据工作需要随时召开。局办公室在会前应确定相关议题并以书面通知的形式下发至各参会对象,可根据需要指定部分人员列席会议参加相关议题的讨论。

  三、局长办公会议的内容:

  1、贯彻市委,市政府和上级主管部门关于旅游发展的有关政策、工作部署和工作任务;

  2、研究讨论局长、副局长的分工;

  3、听取各位局长工作情况汇报,研究讨论重大项目及专项发展资金使用情况;

  4、审议全局性的工作安排、年度工作总结和思路、表彰等行政性工作;

  5、需向上级业务主管部门汇报的重大事项;

  6、研究决定局机关人员调整、年度目标考核等;

  7、研究其它需经局长办公会议讨论决定的事项。

  四、局长办公会议的准备工作由局办公室负责,各职能科室需提请局长办公会议讨论的问题,应事先做好充分准备,提出会议议题,并征求有关方面的意见后,报局办公室,由办公室请示局长确定会议议题和具体召开时间。

  五、对局长办公会议讨论决定的事项,各有关科室必须坚决执行,不得以任何借口拒不执行,如执行中有问题,应及时向局长和分管局长报告。会议研究决定的事项,主办科室办完后,应将执行情况报局长和分管局长。

  六、局办公室负责会议的组织、记录、起草纪要,以及会议决定事项的督办检查工作。

 

 

十堰市旅游局办公会制度

 

  为更好地体现民主集中制原则,实现工作科学化、规范化,促进全局各项工作的顺利开展,特制定本制度。

  一、局办公会议一般每月召开一次,如遇特殊情况可临时召开;会议由局长主持,党组书记、党组成员、副局长、调研员、副调研员、各科室主要负责同志参加,如有特殊情况不能参会的,需在会议召开之前向局长请假。

  二、会议内容:

  1、传达上级的文件、指示、通报全局工作开展情况;

  2、听取各科室本月工作进展情况汇报及下月工作安排,就重大决策实施征求意见;

  3、总结通报重要工作进展情况和存在的问题,布置下月主要工作内容;

  4、安排部署局党组会议和局长办公会决定的重要事项;

  5、其他需要讨论决策的重要问题。

  三、讨论议题由各科室提出,办公室负责收集、归纳,请示局长确定;

  四、凡提交局办公会议审议的议题,各科室要广泛调查研究,广泛听取各方面意见,对议题做好充分准备,力争拿出比较成熟的意见和方案;

  五、会议决定要落实办理的事项,根据会议确定的时间要求,由分管局长负责,各科室具体落实,将工作落实情况在下次办公会上进行汇报。

  六、局办公室负责局办公会的记录、收集和整理,并依据各科室汇报材料,半年一小结,年终拟写工作总结,征求意见后打印上报。

 

 

十堰市旅游局财务管理制度(暂行)

 

  为切实加强对局机关财务管理和会计核算工作的领导,进一步规范财会管理制度,严格执行财经纪律,本着量入为出、厉行节约、降低行政成本、最大限度的提高资金使用效率的原则,根据我局财务管理实际,特制定本制度。

  一、本制度的适用范围为局机关全体在职干部

  二、局机关财务管理的领导体制

  局机关财务管理实行局长负总责,分管机关的副局长具体负责,局办公室在局长和分管机关的副局长领导下具体承担局机关财务管理工作,局办公室内设财务室和专职财会人员1人,专门从事局机关财会业务工作。

  三、局机关财务管理的运行模式

  (1)收入:对于局机关所有的收入,包括:上级业务主管部门拨款,市级财政部门拨入的各种经费(含专款办公经费)、局机关房屋出租、设备、设施出租、租赁等所有经费,局机关财务室实行分类入账,统一管理,对于上级主管部门和同级财政部门拨入的专款,必须做到专款专用,不得挪作它用。对于上级或本级财政部门拨入的所有款项,到帐后,报账员要及时向局长报告,便于局长决策。

  (2)支出:局机关财务支出实行严格的局长一支笔审批制度,日常工作开支的运行程序是:科室主要负责人根据工作需要向局长汇报后履行书面使用款项手续,局办公室主任审核签批后报局长审批,工作任务完成后应将开支的正式发票及时送到财务室粘贴后按程序报局长审核报销;重大项目支出一律由局办公室牵头,监察室、相关科室、财会室负责人参加,共同参与重大项目的洽谈,验收结算等环节,确保公开、公正、透明。具体经办人、办公室主任,分管领导签字后报局长审批。

  四、实行严格、规范、标准的财务核销制度

  所有费用报销严格遵守财务一支笔制度,由经办人签字,报帐员进行严格的初审把关,局办公室主任对所有票据进行全面审核签字后报局长签批。所有报销凭据必须是有税务部门印鉴的正规发票,必须真实、准确注明购货单位、时间、名称、数量、金额、事由及经办人姓名。严格禁止白条入账。

  五、实行严格的财务审批制度

  1、因公外出开会、参观、学习、考察、培训等公务活动,需有经局长和分管副局长签署具体意见的批示原件;上级业务主管部门通知的在省内召开的会议,需局长或副局长(含调研员、副调研员)参加的,根据工作需要可带车前往。会议通知中明确注明“会议期间食宿自理”的,按照高速公路往返过路费,会议期间食宿等开支项目,由工作人员经手履行借款手续,经办公室主任、局长审核后预借差旅费3000元。会议集中统一安排食宿的,随行的工作人员可预借差旅费2000元,并按程序报局长审批后预借。

  2、科长以下的工作人员参加上级业务部门在省市内外召开的各种会议或举办的各种培训,原则上一律乘火车或长途大巴车前往。预借差旅费用为1000元,并按程序报局长审批后预借。

  3、外出参加各种会议、培训等需住宿的,原则上以三星级以下的宾馆为主,住宿房间为标准间,价格控制在200元/晚以内。

  4、所有出差人员在返回局机关后,务必于一周内将会议通知,领导批示原件随同开支的正式发票及差旅单一起送财务室初审后送局办公室主任审核无误后报分管局长和局长审核。

  六、建立财务支出月报制度

  局财务室报帐员在每月月底将本月差旅、接待(含酒水、就餐等)、购买办公用品、交通通讯补助、导服中心人员工资、每台车辆油耗等当月开支具体情况进行分类,于次月8日前将上月局机关实际开支情况以财会月报的形式专报局长和分管局长,便于局主要领导掌握每月支出情况,为局主要领导科学决策提供全面、真实、完整的参考依据。

  七、办公物品购置及会务接待管理

  1、因工作需要购置的办公用品,由科室负责人到办公室领取并填报《办公用品申购单》,报分管领导审核签字后,由局办公室主任报局长审定后由办公室统一购置,凡是未经分管局长和局长批准擅自购置的任何办公用品一律不予核销。

  2、烟、酒、茶等办公物品的购买,由局办公室统一从正规渠道采购并指定专人保管,同时建立严格的出入库登记制度,杜绝出现一切跑冒滴漏现象。

  3、尽量压缩各类会议。以局名义召开的综合性会议及业务会议,根据会议内容、规模,均需提前填写《会议经费预算单》,经分管局长审批、局长签批同意后,由局办公室统一安排。《会议经费预算单》交由财务室保管,对单结帐,局长凭单据审核支出。

  4、对于5000元以上1万元以下开支的,要报局长审批;1万元以上的大额开支,实行局长办公会讨论通过后支出。

  八、严格执行财经纪律

  局财务室报帐员应严格执行财经纪律,规范财务行为,做到帐款相符,帐目清楚,单据完整,手续完备,坚持“收支两条线”原则,局办公室主任坚持做到每季度向局长汇报财政拨款及财务开支情况,为领导决策当好参谋。

  九、局机关实行财务审核监督制度

  局机关成立由局长任组长,分管机关的副局长任副组长,各科室主要负责人及监察室主任为成员的财务监督小组,对局机关财务进行不定期审核。机关支出票据统一经市会计核算中心审核、建帐。每年局机关财务收支情况由审计机关进行审计,主动接受审计机关的监督、检查和指导。

 

 

十堰市旅游局关于公务接待的暂行规定

 

  为了进一步加强对局机关公务接待工作的管理,使局机关公务接待工作规范化、程序化、制度化,并认真落实市领导指示和市财政部门的要求,借鉴过去接待工作的成功经验,本着厉行节约,有序运行,方便操作的原则,结合本单位实际,特制订本规定。

  一、接待对象,范围

  1、国家旅游局领导,司室及处级领导;

  2、省旅游局领导,处室领导;

  3、鄂西生态文化旅游圈投资有限公司领导及部处级领导;

  4、国家、省到十堰检查、调研旅游工作的检查组、调研组的领导;

  5、市委、人大、政府、政协来我局调研检查工作的领导;

  6、省内各兄弟市州(含仙桃、潜江、天门、神农架林区旅游局(委))来十堰参观、考察旅游工作的领导;

  7、其它省区、直辖市旅游局来十堰参观学习考察的领导及同行;

  8、各县市区分管领导及旅游局局长,来局机关联系旅游业务的景区负责人及有关重点旅游乡镇负责人等;

  9、市委、市政府确定我局帮扶的贫困乡镇、村的领导等;

  10、局领导临时交办的接待对象。

  二、接待地点、标准、陪餐人员

  1、接待国家旅游局、省旅游局局长、鄂西圈投资公司总经理等,接待宾馆原则上以武当雅阁国际大酒店为主,局办公室通知接待宾馆按VIP标准在门厅摆放欢迎立牌,房间摆放鲜花,时令水果,就餐席位摆放席卡,局办公室制作接待指南,同时邀请市委、市政府主要领导、分管领导作陪,局班子全体成员陪餐,就餐标准限定在800—1000元之间;接待国家旅游局、省旅游局副局长,鄂西圈投资公司副总经理,定点接待宾馆,接待程序,规格标准同上,局主要领导,分管领导及对应科室负责人陪餐。

  2、接待省局处室,省内兄弟市州旅游局领导,各县市分管领导,接待宾馆以燕良大酒店、香格里拉紫荆花大酒店、翔云大酒店、堰丰宾馆为主,就餐标准限定在600—800元之间;局机关陪餐范围为,局主要领导,根据考察内容,由分管领导及对应科室负责人等陪餐。省外来十堰考察工作的旅游界同行也参照此标准执行。

  3、接待县市区旅游局长、景区(景点)负责人及局对口帮扶的贫困乡、镇、村领导,根据局领导意见需要安排就餐的,就餐地点一般以局机关附近餐馆为主,就餐标准在400元左右,陪餐范围:局主要领导,分管领导,对应科室负责人等。

  4、局机关根据工作需要加班安排就餐的,就餐地点以局机关附近餐馆为主,原则上不安排酒水,就餐标准控制在200元以内的工作餐,就餐范围为:参与加班的同志。

  三、接待安排程序

  公务接待按照“申请批准,统一办理”的要求事前由经办人填写《市旅游局公务接待申请单》,列明事由、范围、标准、地点等内容报分管局长、局长同意后由局办公室主任统一安排办理;对于临时性的接待任务一般由分管领导通知局办公室主任,办公室主任将安排情况及时报告分管领导或主要领导,各科室一律不得自行安排接待。

  四、酒水采购渠道

  公务接待的所有酒水原则上由局办公室统一从正规渠道(寿康永乐超市)采购,杜绝从非正常渠道采购酒水。酒水购进后由办公室安排专人登记、入库、管理。就餐需用酒水时,由具体经办人员填报公务接待审批单送分管局长或局长签批后实施,由办公室派专人将酒水送到定点就餐宾馆,就餐后所剩酒水由办公室专人负责入库并做好登记。

  以上规定请局机关每个同志共同遵守,确保局机关公务接待工作规范有序运行。

 

 

十堰市旅游局车辆安全管理制度(暂行)

 

  为切实加强对局机关公务用车管理,提高办事效率,确保公务活动安全有序运行,根据市领导指示和市财政部门关于厉行节约的要求,结合工作实际,特对局机关公务用车作如下规定:

  一、局机关所有公务车辆除主要领导用车相对固定以外,其余车辆一律不固定领导,原则上由局办公室主任根据工作的缓急程度实行集中统一调度,统一指挥;局机关所有车辆优先保证局领导工作需要和公务接待需要,局领导班子成员因工作需要安排车辆的,提前告知局办公室主任,由局办公室主任通知司机做好出车准备并将安排情况及时反馈需要用车的领导。

  二、局机关驾驶员一律归口局办公室统一管理,听从办公室的统一安排,服从办公室的统一调度和指挥。无特殊原因不得以任何理由和借口而不出车。

  三、为了保证国家和人民生命财产安全,驾驶员要自觉学习并严格遵守交通法规,牢固树立安全行车意识,杜绝交通事故的发生,严格遵守交通规则,不开“英雄车”、“霸王车”。

  四、驾驶员对驾驶车辆需要做到勤保养、勤检修、严禁开带病车。

  五、在高速公路及城区道路行驶必须严格遵守交通规则,必须按规定时速行驶,不得超速,不得违章停靠。禁止一切违反交通规则的现象和行为,对于违反交规的一切后果由驾驶员自己承担。

  六、驾驶员必须严格遵守“禁酒令”,严格做到驾车不饮酒,饮酒不驾车,同时要严格作息时间,杜绝开“疲劳车”。

  七、严禁将车辆交给他人驾驶,未经分管机关领导或主要领导批准不准私自交换车辆,若造成损失的由驾驶员自行承担。

  八、车辆不得乱停乱放,未经批准车辆不得在外过夜,如违反此规定造成的损失由驾驶员负责赔偿。

  九、要爱惜车辆,使车辆始终保持良好运行状态。

  十、切实加强公务车辆用油管理,局办公室财务室对每台车辆建立专车专账,专车专卡,定点加油,并不定期抽查车辆行驶里程,严禁将公务用车油料挪作它用。局财务室对每台车辆每月油耗情况将在每月的财会月报中集中反映。

  十一、建立安全行车日志,严格遵守交通法规,禁止一切违章驾驶的现象和行为。千方百计减少交通事故的发生,如果出现交通事故,驾驶员在第一时间要通知交警及保险等部门赴现场查看,定损。杜绝私下协商了结事故的现象和行为。

  十二、实行安全行车奖励制度,局办公室对每台车辆建立专门档案,年底依据安全行车情况由保险公司给予一定的安全奖励。

  十三、此规定自公布之日起实行。

 

 

十堰市旅游局机关水电管理制度

 

  为进一步加强对局机关的水电管理,根据现阶段工作实际,特制定本制度。

  ⑴实行专人专班管理,局办公室抽调1名副主任和局机关聘请的水电工1人组成专班,实行专班专职专责管理。

  ⑵办公区内的水电做到勤观察、勤维护、勤保养,发现问题及时报告,及时维修。

  ⑶局机关全体干部职工要牢固树立节约用水、节约用电的意识,做到在单位与在家一个样,自觉养成节约用水、节约用电的习惯。

  ⑷局机关每个科室用电做到在光线充足时自觉关闭电源,需要用电脑处理公务时开启电脑,公务处理完毕后关闭电脑,下班后关闭一切电源,做到人走灯熄,人走电源关闭。

  ⑸水电费由专人专班统一管理,家属楼内的每位住户含宝丰珠宝店租用房屋和局机关单身居住屋用水、用电情况由专班专人负责,每月月底集中一天时间抄表,同时分户发放交费通知单,并于次日上交财务室,原则上每户在次月上旬交清上月所用水费。

  ⑹所有住户和用电用水单位不准弄虚作假偷电、偷水。如发现有此类现象和行为,一律移交公安机关处理。

  ⑺爱护水电设施是每个职工和住户应尽的职责,不得损毁水电设施。

  ⑻严禁将硬棒、硬纸、砖瓦、水泥块和其他不易溶解的东西扔到便池内,堵塞下水道。

  ⑼禁止在公共管道、线路上接水接电,禁止擅自移动水电设施。

  ⑽管理人员不按操作规程办理,造成重大损失者,直接追究相关的经济及其他责任。

 

 

十堰市旅游局机关办公电话管理制度

 

  为规范局机关办公电话管理,确保办公电话管理有章可循,特制定本制度。

  ⑴局领导办公室电话一人一部,开通国内长途,所有费用据实核销。

  ⑵科室办公电话,每个科室原则上保留两部电话,科室主要负责人一部,副科级以下干部共用一台电话,办公室不在同一区域的可实行并机。办公室电话实行每月费用包干,超支自付。财务室报账员每月提供每台电话费用清单,随财务月报一起报局长审核。

  ⑶保留局办公室自动接受传真电话、旅游投诉电话。

 

 

十堰市旅游局机关文明办公制度

 

  为进一步丰富和深化文明创建工作的内涵,切实增强局机关全体干部的文明、礼貌、热情、周到、细致、耐心地服务意识,提高服务水平,树立局机关良好的整体形象,根据局机关工作实际,特制定本制度。

  一、自觉遵守各项规章制度,保持良好的精神风貌和工作秩序,做到按时上下班,坚守工作岗位,履行工作职责,任劳任怨,努力完成各项任务。

  二、积极钻研本职业务,以高度的自觉性、创造性开展工作,发扬艰苦创业精神,增强奉献意识。

  三、自觉维护团结,加强工作协调,相互支持,密切配合,讲政治,讲学习,讲正气,增强团结意识。

  四、秉公办事,清正廉洁,克己奉公,礼貌待人,热情服务,不断增强公仆意识。

  五、积极参与文明创建,搞好室内外卫生,保持室内外整洁,着装整洁、大方,不在室内高声喧哗,严禁争吵打闹,维护良好的办公秩序,强化文明意识。

  六、坚持考勤签到制度,不得迟到早退,做到有事请假。科长请假一天以内由分管领导批准;超过一天由局长审批。一般干部请假一天由科长审批;超过一天,由分管局长审批;超过三天由局长审批。所有请假需写请假条,经领导签署具体意见后报局办公室备案。

  七、局机关全体工作人员在工作日内开展工作时倡导下列文明服务用语:

  1、您好!请问您需要办什么事?

  2、请稍后,我现在就给您办!

  3、请坐,有话慢慢讲!

  4、同志,请出示您的证件!

  5、对不起,您的事应到xxx部门办理!

  6、很抱歉,您这事按规定还不能办理!

  7、请稍后,我们帮您查一下!

  8、对不起,您的事还需要补充一些手续!

  9、让您久等了,请原谅!

  10、别着急,我会帮您办完后再下班!

  11、同志,请看服务指南!

  12、不用谢,不客气!

  13、谢谢您对我们工作的支持!

  14、欢迎您对我们的工作批评指正并多提宝贵意见!

  15、请配合我们工作!

  16、谢谢你的合作。

  八、局机关全体工作人员在开展工作时禁用下列服务忌语:

  1、不知道,问别人去!

  2、你急什么,没看见我正忙着!

  3、喂,就是说你!

  4、快下班了,明天再来!

  5、要我给你讲几遍你才明白!

  6、这事不该我管,该找谁去找谁去!

  7、人不在,等着吧!

  8、我就这态度,怎么着!

  9、有意见,找我们领导去提!

  10、政策、法规到处都有,自己看去!

  11、啰嗦什么,是听我的还是听你的!

  12、不是给你说过了吗,还问什么!

  13、你去告吧,随便告哪儿都行!

  14、别在这里吵吵嚷嚷,烦死了!

  15、你问我,我问谁!

  16、问起来没完!

 

 

十堰市旅游局机关党建工作制度

 

  为切实加强对局机关党建工作的组织领导,使机关党建工作制度化、常态化,做到常抓不懈,以此来促进旅游局的各项工作健康、有序、协调发展,根据现阶段工作实际,特制定本制度。

  一、年初,根据市旅游局工作要点制定党建工作计划,年终根据工作完成情况对本年度的党建工作进行全面、系统、客观、公正的总结。

  二、坚持每月召开一次党小组和支部大会,每半年召开一次党组民主生活会和支部民主生活会,局领导成员参加。党小组、党支部活动要做好记录,做到资料完整。

  三、加强党员教育。坚持每周四下午党员学习制度,党员参加率不低于95%,开展党员轮训,每年党员参训率不低于90%;制定党课计划,坚持两月上一次党课,局领导轮流主讲。

  四、开展民主评议党员工作。每年按照市直机关工委统一要求,认真开展党员民主评议,相互监督,相互促进,共同提高。

  五、建立党员活动室。

  六、开展“系列争创”。做到有计划、有资料、有效果。

  七、建立健全党风廉政建设责任制。并做到常抓不懈,抓出水平,抓出成效,确保反腐倡廉取信于民。

  八、健全群团组织,并因地制宜地经常性开展活动,增强局机关组织的凝聚力和战斗力。

 

 

十堰市旅游局干部学习管理制度

 

  为提高全局干部职工的政治理论水平、业务工作能力和自身综合素质,牢固树立学习第一,终身学习的意识,以适应不断变化的新形势,根据现阶段工作实际,特制定本制度。

  一、学习的时间及对象

  (一)局机关定于每周四为学习日,全体干部职工参加;

  (二)每月最后一周的两天为局党组中心组学习日,局党组成员及副县级以上领导干部参加。根据工作需要,各科室主要负责人可列席参加学习。

  二、学习内容

  (一)马列主义、毛泽东思想,邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观等党的各项理论成果。

  (二)旅游业务及管理知识。

  (三)现代科学技术等。

  三、学习方式

  自学与集中学习相结合。通过举办学习报告会、研讨会、学习讲座、业务工作交流和旅游经济形势分析报告会等形式,开展学习活动。

  四、学习要求

  (一)局领导学习笔记一年要达到一万字以上。撰写学习心得体会或有价值的论文2到3篇。每半年检查一次。

  (二)在科级以上干部中举办理论学习和针对工作的热点、难点开展工作业务交流会,一年不少于2次,由党支部负责组织落实。

  (三)干部职工学习笔记一年要达到五千字以上,撰写学习心得体会或有价值的论文2至3篇,由党支部半年检查一次。

  (四)副县级以上干部每年下基层的时间不少于1个月,针对旅游产业开发建设工作热点难点问题写出有价值的调查报告,一年1至2篇。

  (五)在学习期间除紧急公务外,干部职工原则上不允许请假,不得无故缺席,出勤率达到98%以上。

  五、督办检查

  (一)每年初由党支部做好全年学习计划和调研课题规划,不定期统一命题,对学习进行考试,并将考试结果在局机关内进行通报。

  (二)学习日由党支部落实,考勤工作由局办公室负责统计并做到每月通报一次。

  (三)对完不成任务、出勤率达不到要求的干部职工半年通报一次;对完成任务突出、出勤率高的干部职工进行公开表彰。

 

 

十堰市旅游局关于局机关干部职工因病住院探望及婚丧嫁娶的暂行规定

 

  为倡导文明节俭新风,同时充分体现市旅游局大家庭的集体温暖,根据现阶段工作需要,特对局机关干部职工因病住院探望及干部职工婚丧嫁娶等有关情况作如下规定:

  一、本规定的适用对象为市旅游局机关在职干部职工(含离退休干部)。

  二、因病住院探望对象范围及标准:

  1、对象:凡是局机关在册在岗的干部职工,因病需住院治疗,一律先由本人履行书面请假手续,报分管局长签署具体意见后交局办公室主任备案,同时将手头急需处理的公文移交有关人员办理后,方可离岗住院治疗;除此以外的所有对象均不在市旅游局探望之列。

  2、探望程序及标准:局办公室主任应将此情况及时报告分管机关副局长和局长,同时安排财务室按照市会计核算中心可以核销的标准准备慰问金及鲜花,在值班局长、分管局长的带领下与有关科室负责人一同前往患者所住医院探望,充分体现市旅游局大家庭的集体温暖。离退休干部因病住院同样按此程序和标准执行。

  三、婚丧嫁娶的有关规定:

  1、婚、嫁的范围:

  本人或子女(含父子均在本单位)结婚、出嫁,局机关原则上不以集体名义祝贺,本人可先向分管机关局长报告并同意后,向局机关全体干部职工发放请柬,局机关干部职工自发组织前往祝贺。

  2、局机关干部职工的直系亲属(指父母、配偶)因病去世的,局机关将组织由分管领导带队前往吊唁。除此以外的对象,均不在此列。

 

 

十堰市旅游局机关文书档案管理制度

 

  一、文件登记

  凡属传达到本局的各类正式文件,一律由办公室分管同志拆封、登记,任何人不得随意拆封、传看。分管同志不在,由办公室主任或指派人代办,然后送局领导传阅签批后,根据局领导意见转有关科室办理,科室在办理完毕后应及时将文件送回办公室交专门负责文档的同志,以便于存档备查。“三密”文件和“急件”应随到随传,不得延误。

  二、文件传阅

  凡阅文者要签署姓名、日期、签署具体意见,传阅的文件不得个人不得私存或带回家中,文件夹中的文件,未经允许,不得随意取出,必要时应履行借阅手续。

  三、文件管理

  凡送达我局文件,一律按中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府、市直有关部门等层次,根据内容分类存档。本局文件单独分类存放,并建立详细目录,达到档案管理标准化。

 

 

十堰市旅游局公文处理制度

 

  一、外来公文的处理

  1、局办公室负责接收和发送对内对外的公文、信件等;接收公文要认真检查核对来文单位、件数,确定无误后进行登记。收件人是领导的,送领导拆封;收件人是各科室的,由各科室签收、拆封。

  2、局领导批转、批示、传阅、学习的公文由局办公室负责办理。时效性较强的公文,按局长批示意见办理或者直送分管领导办理;规范性文件,根据需要并依据有关规定由办公室复印给相关科室,作为办事的依据。

  3、局领导传阅公文,应按“谁送谁退”的原则,当天内退文,不横传,以免耽误办理或丢失文件。

  4、各科室收到局领导批示的公文后,要及时办理,并将办理结果向局领导汇报。必要时办公室可跟踪了解并按领导意见协办或督办。

  5、对基层单位报送的请示类公文,办公室提出处理意见,属业务工作由办公室报局长、分管局长批文后转相关科室办理。并将签复意见及时反馈到基层单位。

  二、内部公文的办理

  1、各科室拟办的公文,办公室负责文体格式初审和文字把关;属政策性公文,由相关科室送政府法制办把关后报局长、分管局长签发。

  2、一般业务性公文原则上以函件形式由分管副局长签发;以局文件名义发出公文一律报局长签发。

  3、局领导签发的文稿必须送办公室复核后办理。

  三、公文缮印及归档

  1、各科室制发的公文,均由科室自行打印成文,办公室负责编制文号,承办科室负责校对;

  2、需打印、复印、速印的公文要严格控制,50份以下经局办公室主任签字后方可印制;50份以上的由分管局长签字后方可印制。

  3、各类公文办理完毕后,一式三份连同原稿由办公室立卷归档。

  四、文件借阅

  1、建立借阅文件登记制度,档案员对文件名称、文件借阅时间、还文时间详细登记,借阅人签字,并督促及时归还。

  2、借阅文件坚持先登记、后借阅,严格按程序办理。

  3、公文坚持先处理、后归档,文件没有处理到位的,不得入档。

  五、印章使用

  凡用局钢印、行政印章的,局长或分管领导审批同意,由办公室登记负责用印。重大事情或牵涉有关经费划拨,人事变动等方面的用印件须经局长签批同意。

  六、公函管理

  局介绍信必须经局长、分管局长同意并履行签字手续后方可开具,严禁携带空白介绍信。开具介绍信应一事一办,并注明时限,严格审查,维护局公函的严肃性。

 

十堰市旅游局社会治安综合治理制度

 

  一、加强普法教育,增强法制观念,提高全局干部职工的安全防范意识。建立健全各项安全制度,加强重点部位的安全防范,经常进行安全检查,消除隐患,确保安全无事故。

  二、严格执行财务管理制度,严禁在办公室内存放现金及有价证劵等。

  三、贵重物品,如电视机、音响设备、摄像机、照相机、车辆等有专人保管,存放安全。

  四、认真做好四防(防火、防盗、防暴、防毒),不在办公室存放易燃易爆物品,不乱接电源,随手锁门,确保无火灾,无被盗案件,发现不安全隐患和漏洞及时整改。

  五、加强对驾驶员进行安全行车教育,保证车辆行驶和停放安全。

  六、加强秘密文件、档案材料和印章的管理,确保无丢失、无泄密现象。

  七、加强门卫值班,值班人员认真履行职责,确保办公楼安全。如发生被盗或其它治安事故,应立即报告有关负责人,并及时报警,认真保护好现场。

  八、加强防火安全管理,对防火器材、照明设备,勤检查,定期更换,发现隐患及时清除。如有火灾事故,要立即进行抢救和报警。

  九、局家属楼实行楼栋长负责制,确保安全。

  十、对全局社会治安综合治理情况实行检查考核,一般每月检查一次,每季度或重大节庆节假日,由局办公室统一组织检查,年底进行检查评比。

  十一、实行社会治安综合治理一票否决,科室如发生综合治理案件当年不能评为先进,其主要责任人当年年度考核不能评为优秀,并视情节给予通报批评。

 

 

十堰市旅游局保密工作制度

 

  一、全体工作人员要认真学习《保密法》等有关保密规定,严格遵守保密记录。

  二、必须做到不该说的秘密不说;不该看的秘密不看;不该知道的秘密不问;不该记录的秘密不记;不得将密级文件带回家;不得向家属子女透露有关机密事项。

  三、严格“三密”文件的传阅管理,不得横向传递和截留密级文件。所有“三密”文件、资料、制品的收发、传递、上交,均由签收第一责任人(保密员)负责,办公室负责人和分管领导负连带责任。保密员必须是随阅随收,进入保密专柜(密码柜)。

  四、不准携带密级文件外出参观、游览、探亲、访友和办私事;不准用普通电信在公共场所传递谈论秘密事宜;不准用普通邮件寄发机密文件和资料。

  五、如有泄密或发现泄密的,应立即报告,逐级反映,并积极协助组织采取补救措施。

  六、出版地图、书籍及其他制品,由负责该项工作的牵头科室按规定程序报市保密局审查批准,分管该项工作的领导负责管理。

  七、旅游接待、组团业务凡涉及国家安全工作的,均由业务管理科室负责。

  八、任何人不准在计算机网络上发送涉及“三密”的文件、资料。

  九、局确需上报“三密”内容的文件、资料,均通过机要渠道上报。

  十、加大对泄密事件和个人的查处力度,发现一起查处一起,绝不姑息迁就。

 

 

十堰市旅游局工作职责

 

  市旅游局是市政府工作部门,主要职责是:

  (一)研究拟定全市旅游业发展的战略目标和方针政策;编制旅游发展规划和年度计划并组织实施;拟定旅游业管理行政规章并监督实施;

  (二)研究拟定涉外旅游市场开发战略;组织全市旅游整体形象的对外宣传和重大促销活动;组织指导旅游产品开发;指导驻外旅游机构的市场开发工作。

  (三)贯彻执行国家和省关于旅游业的法规和方针政策,培育和完善国内市场;研究拟定发展国内旅游的措施并监督执行;指导全市各地旅游工作。

  (四)组织全市旅游资源普查,指导、协调重点旅游区域的规划开发建设;组织指导全市旅游统计工作。

  (五)对全市范围内经营旅游业务的企事业单位进行行业管理,负责全市国内旅游业务和入境旅游业务的旅行社的申报;组织三星级以下旅游饭店的星级评定和四星级以上星级饭店的申报;组织三星级以下农家乐的评定和四星级以上农家乐的推荐申报;拟定各类旅游景区景点、度假区及旅游住宿、旅行社、旅游车船和特种旅游项目的服务标准并组织实施。

  (六)负责制定全市旅游风景区总体发展规划,负责各县市区旅游风景区发展规划的指导和审批;审查并申报省级以上旅游风景区发展规划;指导全市各级旅游风景区的开发、建设、保护和管理工作,组织旅游风景区建设项目的评估论证;组合包装、整体促销风景旅游线路以及A级旅游风景区的评审工作。

  (七)负责旅游业的对外交往与合作,负责本市旅游业驻外机构以及境外单位在我市开办旅游机构的审批、管理事宜。负责全市出国旅游和赴香港、澳门、台湾地区旅游及边境旅游事务。

  (八)监督、检查旅游市场秩序和服务质量,维护旅游者合法权益;协助省旅游局做好旅行社的审批、年度审计,做好质量保证金的缴纳、管理、赔偿工作。

  (九)管理和指导全市旅游教育培训工作,制定和组织全市旅游人才培训计划,指导实施全市旅游从业人员职业资格和等级考试认证;指导辖区内旅游院校的旅游教育。

  (十)负责局机关直属单位人事、纪检、监察工作;负责机关及直属事业单位的群团工作。

  (十一)承办上级交办的其它工作。

 

 

十堰市旅游局科室岗位责任制

 

  市旅游局设6个内设机构:

  一、办公室

  协助局领导处理日常工作,负责局内外联络和协调工作,负责文电、会务、信访、档案、后勤等机关日常运转工作,负责机关机要、保密、人事、财务、工资、财产、行政后勤事务和其它综合管理工作;负责局机关电子政务、旅游网站管理工作;承担全市旅游安全综合协调工作,指导旅游应急救援和保险工作;负责局机关和直属单位的党群工作,负责局机关离退休干部管理工作。

  二、发展计划与统计科

  负责全市旅游统计工作;拟定全市旅游发展规划和年度计划并组织实施;组织协调全市旅游资源的普查、开发、利用和保护工作;指导重点旅游区域的规划开发建设;会同发改部门筹集、审批、指导旅游项目的开发建设;组织指导旅游景区(点)质量等级评定工作,参与物价部门审批市内旅游景区门票价格;会同有关部门审核旅游业利用外资项目,引导旅游业的社会投资和外资利用工作;指导旅游环保、旅游扶贫等工作;落实各级旅游发展专项资金的使用、监督及管理;会同有关部门制订发展旅游商品生产和落实有关政策及措施;归口核准旅游商品生产定点单位;负责游客市场的调查分析。

  三、旅游促进与联络科

  拟定全市旅游市场开发促销战略、规划和年度计划并组织实施;组织全市旅游整体形象的宣传;组织并指导旅游行业的市场促销;组织开发重要旅游产品的外销,提供旅游宣传品及有关展销服务;组织全市旅游市场促销理论研讨、开拓旅游新市场,组织协调新闻单位宣传旅游业;指导驻外机构的旅游市场开发工作;组织参加旅游行业的博览会、交易会和大型促销活动。承担旅游组织间的合作交流工作。

  四、质量规范与管理科

  依据有关条例制定地方管理办法及服务标准,对旅游企业进行指导;负责本地各类旅游景区、景点、度假区及旅游住宿、旅行社、旅游车船和特种旅游项目的服务标准并组织实施;负责全市经营国内旅游业务和入境旅游业务的旅行社审批的申报;组织和指导全市旅游星级饭店及星级农家乐的申报、评定和复核;培育和完善国内旅游市场,监督、检查旅游市场秩序和服务质量,维护旅游者和旅游经营者的合法权益,协助省旅游局管理出境旅游事务;监督检查旅游保险实施工作;参与重大旅游安全事故的救援与处理。

  五、培训科

  负责和指导旅游教育、培训工作;制定并组织实施全市旅游人才培养规划;负责组织实施全市旅游企业的部门以上经理岗位培训;指导实施全市旅游从业人员执业资格和考试等级认证;指导和申报旅游行业职称评定;指导旅游业的人才交流,对全市旅游院校(系)进行业务指导。

  六、政策法规科(产业发展科)

  研究提出全市旅游发展方针、政策,拟定旅游业管理的规范性文件并监督实施;承担局重要政策文件和报告的起草;负责局机关综合性文件和规范性文件的审核;组织和指导法制宣传教育;承担旅游产业的发展与促进工作;推动旅游产业体系和目的地体系建设;承担中国优秀旅游城市创建指导工作;负责指导全市旅游名镇、旅游名村创建工作;负责乡村旅游管理工作;指导旅游环保、旅游扶贫等工作。

 

 

十堰市旅游局政务公开暂行规定

 

  第一条 为了认真贯彻执行国家旅游政策法规,规范机关行政行为,建立规范化的监督制约机制,加强廉政建设,根据党和国家有关政策法规,特制定本规定。

  第二条 办事公开是指旅游局凡办理与群众利益密切相关的事情,只要不涉及党和国家机密,依照有关规定向社会或有关部门公布。

  第三条 办事公开要坚持实事求是,民主监督的原则。

  第四条 政务公开内容:

  (一)旅行社申办程序;

  (二)导游员申报程序;

  (三)旅游景区A级评审程序;

  (四)星级宾馆评审标准。

  第五条 办事公开的基本程序:

  (一)由有关业务科室提出办公公开的内容和形式;

  (二)报分管局领导审批,重大事项经局长办公会集体讨论决定;

  (三)有关科室根据公开的内容,具体组织实施。

  第六条 办公公开的主要形式:

  (一)制定下发文件;

  (二)在局官方网站公布;

  (三)上墙公布;

  (四)召开会议通报情况;

  (五)利用广播、电视、报刊等新闻媒体公开宣传报道;

  (六)开展咨询活动。

  第七条 政务公开的时间,以方便监督和不影响办事为标准。

  第八条 对经过批准公开的内容,须按规定程序,通过一定的形式进行公开。

  第九条 局办公室对有关科室政务公开情况进行督办检查,保证政务公开科学有序进行。

 

 

国家公务员行为规范

 

  一、政治坚定。努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想,树立共产主义理想信念,坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领,坚定地走建设有中国特色的社会主义道路,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,在思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致。

  二、忠于国家。热爱祖国,忠于宪法,维护国家安全、荣誉和利益,维护国家统一和民族的团结,维护政府形象和权威,保证政令畅通。遵守外事纪律,维护国格、人格尊严,严守国家秘密,同一切危害国家利益的言行作斗争。

  三、勤政为民。忠于职守,爱岗敬业,勤奋工作,钻研业务,甘于奉献。一切从人民利益出发,热爱人民,忠于人民,全心全意为人民服务,密切联系群众,关心群众疾苦,维护群众合法权益,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,力戒形式主义、官僚主义,改进工作作风,讲求工作方法,注重工作效率,提高工作质量。自觉做人民公仆,让人民满意。

  四、依法行政。遵守国家法律、法规和规章,按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务,依法办事,严格执法,公正执法,文明执法,不滥用权力,不以权代法,做学法、守法、用法和维护法律、法规尊严的模范。

  五、务实创新。解放思想,实事求是,理论联系实际,说实话,报实情,办实事,求实效,踏实肯干。勤于思考,勇于创新,与时俱进,锐意进取,大胆开拓,创造性地开展工作。

  六、清正廉洁。克己奉公,秉公办事,遵守纪律,不徇私情,不以权谋私,不贪赃枉法。淡泊名利,艰苦奋斗,勤俭节约,爱惜国家资财,反对拜金主义、享乐主义。

  七、团结协作。坚持民主集中制,不独断专行,不搞自由主义。认真执行上级的决定和命令,服从大局,相互配合,相互支持,团结一致,勇于批评与自我批评,齐心协力做好工作。

  八、品行端正。坚持真理,修正错误,崇尚科学,破除迷信。学习先进,助人为乐,谦虚谨慎,言行一致,忠诚守信,健康向上。模范遵守社会公德,举止端庄,仪表整洁,语言文明,讲普通话。

 

 

中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则

 

  为进一步促进党员领导干部廉洁从政,根据《中国共产党章程》,结合党员领导干部廉洁自律工作实际,制定本准则。

  总 则

  执政党的党风关系党的生死存亡。坚决惩治和有效预防腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。党员领导干部廉洁从政是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的路线方针政策的重要保障;是新时期从严治党,不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容;是推进改革开放和社会主义现代化建设的基本要求;是正确行使权力、履行职责的重要基础。

  党员领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,践行社会主义核心价值体系;必须坚持全心全意为人民服务的宗旨,立党为公、执政为民;必须在党员和人民群众中发挥表率作用,自重、自省、自警、自励;必须模范遵守党纪国法,清正廉洁,忠于职守,正确行使权力,始终保持职务行为的廉洁性;必须弘扬党的优良作风,求真务实,艰苦奋斗,密切联系群众。

  促进党员领导干部廉洁从政,必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,按照建立健全惩治和预防腐败体系的要求,加强教育,健全制度,强化监督,深化改革,严肃纪律,坚持自律和他律相结合。

  第一章廉洁从政行为规范

  第一条 禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。不准有下列行为:

  (一)索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物;

  (二)接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排;

  (三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证;

  (四)以交易、委托理财等形式谋取不正当利益;

  (五)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益;

  (六)违反规定多占住房,或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。

  第二条 禁止私自从事营利性活动。不准有下列行为:

  (一)个人或者借他人名义经商、办企业;

  (二)违反规定拥有非上市公司(企业)的股份或者证券;

  (三)违反规定买卖股票或者进行其他证券投资;

  (四)个人在国(境)外注册公司或者投资入股;

  (五)违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动;

  (六)离职或者退休后三年内,接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任,或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。

  第三条 禁止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私。不准有下列行为:

  (一)用公款报销或者支付应由个人负担的费用;

  (二)违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人;

  (三)私存私放公款;

  (四)用公款旅游或者变相用公款旅游;

  (五)用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格;

  (六)违反规定用公款购买商业保险,缴纳住房公积金,滥发津贴、补贴、奖金等;

  (七)非法占有公共财物,或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物;

  (八)挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。

  第四条 禁止违反规定选拔任用干部。不准有下列行为:

  (一)采取不正当手段为本人或者他人谋取职位;

  (二)不按照规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部;

  (三)私自泄露民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;

  (四)在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相;

  (五)在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动;

  (六)利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作;

  (七)在工作调动、机构变动时,突击提拔、调整干部;

  (八)在干部选拔任用工作中封官许愿,任人唯亲,营私舞弊。

  第五条 禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。不准有下列行为:

  (一)要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员;

  (二)用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用,为配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国(境)定居、留学、探亲等向个人或者机构索取资助;

  (三)妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理;

  (四)利用职务之便,为他人谋取利益,其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物;

  (五)默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利;

  (六)为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件,或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件;

  (七)允许、纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动,在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务;

  (八)允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后,到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。

  第六条 禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。不准有下列行为:

  (一)在公务活动中提供或者接受超过规定标准的接待,或者超过规定标准报销招待费、差旅费等相关费用;

  (二)违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所,超标准配备、使用办公用房和办公用品;

  (三)擅自用公款包租、占用客房供个人使用;

  (四)违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用小汽车;

  (五)违反规定决定或者批准用公款或者通过摊派方式举办各类庆典活动。

  第七条 禁止违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利。不准有下列行为:

  (一)干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;

  (二)干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项;

  (三)干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项;

  (四)干预和插手经济纠纷;

  (五)干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项。

  第八条 禁止脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系。不准有下列行为:

  (一)搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”;

  (二)虚报工作业绩;

  (三)大办婚丧喜庆事宜,造成不良影响,或者借机敛财;

  (四)在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平;

  (五)以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益;

  (六)从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动。

  第二章 实施与监督

  第九条 各级党委(党组)负责本准则的贯彻实施。主要负责同志要以身作则,模范遵守本准则,同时抓好本地区本部门本单位的贯彻实施。

  党的纪律检查机关协助同级党委(党组)抓好本准则的落实,并负责对实施情况进行监督检查。

  第十条 各级党委(党组)要加强对党员领导干部廉洁从政方面的教育,将本准则列为党员领导干部教育培训的重要内容。

  第十一条 各级党委(党组)要认真落实党内监督的各项制度,通过贯彻实施民主生活会、重要情况通报和报告、巡视、谈话和诫勉、述职述廉、报告个人有关事项以及考察考核等监督制度,加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检查。

  党员领导干部参加民主生活会和述职述廉,要对照本准则进行检查,认真开展批评和自我批评。

  党员领导干部应当向党组织如实报告个人有关事项,自觉接受监督。

  第十二条 党员领导干部组织实施和执行本准则的情况,应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容,考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。

  第十三条 党员领导干部违反本准则的,依照有关规定给予批评教育、组织处理或者纪律处分,涉嫌违法犯罪的,依法追究其法律责任。

  第十四条 贯彻实施本准则,要坚持党内监督与党外监督相结合,发挥民主党派、人民团体、人民群众和新闻舆论的监督作用。

  第三章 附则

  第十五条 本准则适用于党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关中县(处)级以上党员领导干部;人民团体、事业单位中相当于县(处)级以上党员领导干部。

  国有和国有控股企业(含国有和国有控股金融企业)及其分支机构领导人员中的党员;县(市、区、旗)直属机关、审判机关、检察机关的科级党员负责人,乡镇(街道)党员负责人,基层站所的党员负责人参照执行本准则。

  第十六条 各省、自治区、直辖市党委,新疆生产建设兵团党委,中央直属机关工委、中央国家机关工委,国务院国有资产监督管理委员会党委,中国银行业监督管理委员会、中国证券监督管理委员会、中国保险监督管理委员会党委,可以依据本准则,结合各自工作的实际情况,制定具体规定,报中共中央纪律检查委员会备案。

  中央军委可以根据本准则,结合中国人民解放军和中国人民武装警察部队的实际情况,制定具体规定。

  第十七条 本准则由中共中央纪律检查委员会负责解释。

  第十八条 本准则自发布之日起施行。1997年3月发布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》同时废止。

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